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"RT @INQAde: Ein ausdrücklicher Dank gilt den beiden ausscheidenden Botschafter*innen Dr. Natalie Lotzmann und Rudolf Kast."

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"RT @AgenturQ: Worauf kommt es beim Lernen 4.0 wirklich ankommt, das erklärt Christian Stamov-Rossnagel (@waldstattbaeume) von der @jacobs_b…"

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""Den meisten Babyboomern bedeutet die eigene Arbeit sehr viel, dennoch wollen nur die wenigsten bis zu ihrem geset… http://EmQBm1XJrI"

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"RT @PR_ibb: Darauf sind wir sehr stolz, weil es der einzig richtige Weg ist. #Demografie http://QypUcQluIS"

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"Unter dem Motto "Demografiemanagement ist mehr als nur Nachfolgeplanung“ begegnet die @PR_ibb der demografischen En… http://AQPc87scwf"

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"„Es gibt keine Erkenntnislücke bei der Gestaltung der demografischen Entwicklung. Vielmehr sind erfolgreiche Lösung… http://foL8Rv6NeH"

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Webimpuls: INQA-Projekt: „SoViel – Soziale Vielfalt produktiv mana...

Online

Start: 23.5.2019 14:00 Uhr
Ende: 23.5.2019 15:00 Uhr

‚Lernen 4.0‘: Worauf es wirklich ank...

Christian Stamov Roßnagel, Jacobs University Bremen, hat bei der Agentur Q einen Gastbeitrag veröffentlicht.

Mai 22 Mittwoch

Überbetriebliche Tätigkeitswechsel zum Erhalt der Arbeitsfähigkeit- Wie das geht,

TErrA-Projekt: Die Idee.

Die 10 goldenen Regeln

Unterschiedliche Generationen als Chance

Gemeinsam stark – Generationenvielfalt als Erfolgsfaktor

Reformen sind Daueraufgabe!

Reformen sind Daueraufgabe Finanzminister a.D. Peer Steinbrück wirbt beim Business Dinner des ddn für Innovationen und Investitionen.

ddn-Arbeits kreise

"Zeit ist die neue Währung. Unternehmen sollten darauf einzahlen, in dem sie flexible und lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle im Interesse des Arbeitgebers und der Beschäftigten gestalten."

Rudolf Kast

ddn-Erfahrungsaustausch 4.0

Webimpulse für eine digitale Zusammenarbeit im Netzwerk!

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